ICCSZ訊(編輯:Debi)8月16日,中國聯(lián)通(或稱(chēng)“公司”)發(fā)布2018年半年度報告,上半年實(shí)現營(yíng)收1491.05億元,同比增長(cháng)7.9%,其中實(shí)現服務(wù)收入1344億元,同比增長(cháng)8.3%;稅前利潤達到77億元,歸屬于母公司凈利潤達到26億元,同比增長(cháng)232%。得 益 于 資 本 開(kāi) 支 的 有 效 控 制 及 盈 利 能 力 顯 著(zhù) 提 升 , 公 司 自 由 現 金 流 再 創(chuàng ) 歷 史 新 高 , 達 到 人 民 幣 393 億 元 。以下摘自中國聯(lián)通董事長(cháng)兼首席執行官王曉初報告書(shū):
整體業(yè)績(jì)情況
2018年上半年,中國聯(lián)通經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)顯著(zhù)提升。實(shí)現服務(wù)收入人民幣1,344億元,同比增 長(cháng)8.3%,增速行業(yè)領(lǐng)先。實(shí)現EBITDA人民幣457億元,同比增長(cháng)4.9%。稅前利潤 達 到 人 民 幣 78 億 元 , 本 公 司 權 益 持 有 者 應 占 盈 利 達 到 人 民 幣 59 億 元 , 同 比 增 長(cháng) 145%。
公司堅持精準投資,深入推進(jìn)資源挖潛及合作共享,提升投資回報。上半年,資 本 開(kāi) 支 為 人 民 幣 116 億 元 。 得 益 于 資 本 開(kāi) 支 的 有 效 控 制 及 盈 利 能 力 顯 著(zhù) 提 升 , 公 司 自 由 現 金 流 再 創(chuàng ) 歷 史 新 高 , 達 到 人 民 幣 393 億 元 。 資 產(chǎn) 負 債 率 進(jìn) 一 步 下 降 至 43.8%,公司財務(wù)狀況更趨穩健。
報告指出,董事會(huì )在充分考慮公司盈利狀況、債務(wù)和現金流水平以及未來(lái)發(fā)展的資金需求等 因素后,決定本年度不派發(fā)中期股息。董事會(huì )將根據全年業(yè)績(jì)情況,提出年度股 息派發(fā)方案的建議,提交股東大會(huì )審議。
深入推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)化創(chuàng )新運營(yíng),移動(dòng)業(yè)務(wù)快速高效增長(cháng)
上半年,公司圍繞輕觸點(diǎn)、輕成本,創(chuàng )新商業(yè)模式,加大力度推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)化運營(yíng) 轉 型 , 移 動(dòng) 業(yè) 務(wù) 繼 續 提 速 、 高 質(zhì) 量 發(fā) 展 。 移 動(dòng) 服 務(wù) 收 入 達 到 人 民 幣 843 億 元 , 同 比增長(cháng)9.7%,大幅領(lǐng)先行業(yè)平均近8個(gè)百分點(diǎn);移動(dòng)出帳用戶(hù)凈增1,786萬(wàn)戶(hù),總數達到3.02億戶(hù);移動(dòng)出帳用戶(hù)ARPU達到人民幣47.9元,較去年全年基本保持平穩。
上半年,公司4G用戶(hù)凈增2,823萬(wàn)戶(hù),總數達到2.03億戶(hù),4G用戶(hù) 市場(chǎng)份額同比提高近3 個(gè)百分點(diǎn)。4G用戶(hù)占移動(dòng)出帳用戶(hù)比例超過(guò)67% ,同比提高約16個(gè)百分點(diǎn)。
公 司 落 實(shí) 提速 降 費 , 深 化 流 量 經(jīng) 營(yíng), 努 力 以 薄 利 多 銷(xiāo) 促進(jìn) 多 贏(yíng) 。 提 前 部 署 實(shí) 施7 月1日取消手機國內流量「漫游」費政策,優(yōu)化套餐并大力推廣大流量套餐,促進(jìn) 用戶(hù)平滑過(guò)渡。
積極應對激烈競爭,固網(wǎng)寬帶業(yè)務(wù)持續改善
上半年,公司積極應對固網(wǎng)寬帶業(yè)務(wù)市場(chǎng)的激烈競爭,固網(wǎng)寬帶業(yè)務(wù)發(fā)展持續改 善。上半年,公司固網(wǎng)寬帶接入收入達到人民幣215億元,同比基本保持穩定。固網(wǎng)寬帶凈增用戶(hù)238萬(wàn)戶(hù),達 到7,892萬(wàn)戶(hù)。視頻業(yè)務(wù)在固網(wǎng)寬帶用戶(hù)中的滲透率超過(guò)43%,同比提高約10個(gè)百 分點(diǎn)。
創(chuàng )新業(yè)務(wù)規??焖侔l(fā)展,助力固網(wǎng)業(yè)務(wù)實(shí)現良好增長(cháng)
上 半 年 , 面 對 云 計 算 、 大 數 據 、 物 聯(lián) 網(wǎng) 等 新 業(yè) 務(wù) 的 巨 大 發(fā) 展 空 間 , 公 司 聚 焦 政 務(wù)、教育、醫衛、生態(tài)環(huán)境、旅游、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等重點(diǎn)行業(yè),加快構筑創(chuàng )新產(chǎn)品 平臺、產(chǎn)品等核心能力,打造區隔于傳統業(yè)務(wù)的體制機制,積極拓展市場(chǎng),推動(dòng) 創(chuàng )新業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)現新突破。
上半年,公司創(chuàng )新業(yè)務(wù) 保 持 規 模 快 速 增 長(cháng) 。 產(chǎn) 業(yè) 互 聯(lián) 網(wǎng) 業(yè) 務(wù) 收 入 規 模 達 到 人 民 幣 117 億 元 , 同 比增長(cháng) 39%,其中云計算收入同比增長(cháng)39%。受益于創(chuàng )新業(yè)務(wù)快速增長(cháng)拉動(dòng),公司固網(wǎng) 業(yè)務(wù)止跌轉增,固網(wǎng)服務(wù)收入達到人民幣491億元,同比增長(cháng)5.5%。
網(wǎng)絡(luò )建設
上半年,公司以效益為導向,圍繞轉型發(fā)展和市場(chǎng)需求,以精準投資打造高質(zhì)量 網(wǎng)絡(luò ),實(shí)現對業(yè)務(wù)快速發(fā)展的有效支撐。上半年,公司網(wǎng)絡(luò )能力持續增強,新增4G基站6萬(wàn)個(gè),4G基站總數達到91萬(wàn)個(gè);固 網(wǎng) 寬 帶 端 口 中 FTTH 端 口 滲 透 率 達 到 81% 。 4G 網(wǎng) 絡(luò ) 利 用 率 持 續 提 升 , 寬 帶 用 戶(hù) 中 FTTH用戶(hù)占比達到79%。與此同時(shí),聚焦地區的網(wǎng)絡(luò )質(zhì)量和客戶(hù)感知持續改善, 4G網(wǎng)絡(luò )平均上下行速率行業(yè)領(lǐng)先,移動(dòng)網(wǎng)絡(luò )和固網(wǎng)寬帶NPS雙雙提升,互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò )時(shí)延指標行業(yè)最優(yōu)。公司積極跟進(jìn)新技術(shù)演進(jìn),面向未來(lái)科學(xué)規劃網(wǎng)絡(luò )布局,儲備網(wǎng)絡(luò )基礎資源和能力,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )云化、智能化、開(kāi)放化和泛在化,為公司長(cháng)期可持續發(fā)展構筑核心競爭力。
混合所有制改革初見(jiàn)成效
公司按照「完善治理、強化激勵、突出主業(yè)、提高效率」的混改十六字方針,積極 推動(dòng)混合所有制改革落地實(shí)施。 上半年,全面推進(jìn)與戰略投資者的深度合作。與騰訊、阿里、百度、京東、滴滴 等 公 司 持 續 推 進(jìn) 互 聯(lián) 網(wǎng) 觸 點(diǎn) 合 作 , 以 低 成 本 和 薄 補 貼 的 發(fā) 展 模 式 有 效 觸 達 新 用 戶(hù),尤其是青年市場(chǎng)。2I2C業(yè)務(wù)快速增長(cháng),用戶(hù)總數達到7,700萬(wàn)戶(hù),帶動(dòng)4G用戶(hù) 快速增長(cháng)。與阿里、騰訊合作推出以「沃云」為品牌的公有云產(chǎn)品,為用戶(hù)提供差 異化產(chǎn)品及服務(wù);開(kāi)展云聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品合作,為用戶(hù)提供混合云組網(wǎng)能力;與阿里成 立合資公司,強強聯(lián)合,為政企客戶(hù)打造定制化的應用軟件服務(wù)。積極探索建設 新零售試點(diǎn)門(mén)店,聯(lián)合阿里、蘇寧、京東、騰訊等,依托大數據能力,豐富門(mén)店 品類(lèi)、強化在線(xiàn)線(xiàn)下相互引流,對業(yè)務(wù)發(fā)展拉動(dòng)效果顯著(zhù)。
在IPTV、手機視頻內 容、大數據、物聯(lián)網(wǎng)、AI等創(chuàng )新業(yè)務(wù)領(lǐng)域以及基礎業(yè)務(wù)領(lǐng)域,與各戰略投資者的 合作順利推進(jìn),有效促進(jìn)共贏(yíng)發(fā)展。公司圍繞提升企業(yè)活力與效率,持續深化實(shí)施體制機制創(chuàng )新變革。
上半年,持續推進(jìn)瘦身健體,降低外包人員需求,推動(dòng)人員向劃小單元及創(chuàng )新業(yè)務(wù)領(lǐng)域流動(dòng), 優(yōu)化組織和人員結構。適度增強人力資源投入,引進(jìn)創(chuàng )新人才,強化與績(jì)效相掛 鉤、傳統業(yè)務(wù)與創(chuàng )新業(yè)務(wù)相區隔的差異化的薪酬機制,更好實(shí)現多勞多得,并為創(chuàng )新業(yè)務(wù)發(fā)展積蓄動(dòng)能。深入推進(jìn)劃小承包改革,實(shí)施收入毛利考核及增量收益 分享,實(shí)現責權利一致,激發(fā)企業(yè)內生活力。順利實(shí)施聯(lián)通A股公司限制性股票 激勵計劃,首期向7,752名管理骨干及核心人才授予聯(lián)通A股公司股票7.94億股, 通過(guò)科學(xué)設置解鎖目標,促進(jìn)股東利益、公司發(fā)展和員工利益共同提升。
未來(lái)展望
當前,數字經(jīng)濟飛速發(fā)展,新一輪科技和產(chǎn)業(yè)革命正在萌發(fā),中國經(jīng)濟由高速增 長(cháng)轉向高質(zhì)量發(fā)展模式,將促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)與實(shí)體經(jīng)濟深度融合,給行業(yè)發(fā)展帶來(lái)巨 大的市場(chǎng)空間?;旌纤兄聘母餅楣窘⒉町惢瘍?yōu)勢賦能,為公司帶來(lái)寶貴的 發(fā)展機遇。
與此同時(shí),傳統業(yè)務(wù)持續下滑、公司自7 月1 日起取消國內流量「漫游 費」,以及下半年市場(chǎng)競爭可能周期性加劇等,也給公司發(fā)展帶來(lái)挑戰。
下半年,公司將積極應對挑戰,持之以恒深化聚焦合作創(chuàng )新戰略,加快「五新」聯(lián) 通建設,全力推動(dòng)公司高質(zhì)量、可持續發(fā)展。公司將發(fā)揮獨特優(yōu)勢,堅定不移推 進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)化運營(yíng)落地,打造差異化競爭優(yōu)勢;堅持以效益為核心,依托互聯(lián)網(wǎng)化 運營(yíng)轉型,全力提升全要素發(fā)展效率;全面提升網(wǎng)絡(luò )、IT、管理等關(guān)鍵能力,為 各項業(yè)務(wù)持續健康發(fā)展奠定堅實(shí)基礎;適度加大投入,積極培育未來(lái)增長(cháng)的新引擎 ; 以 混 改 為 契 機 , 深 化 戰 略 合 作 , 深 入 推 進(jìn) 體 制 機 制 改 革, 加 快 釋 放 改 革 紅 利,全面提升公司綜合競爭實(shí)力,為股東創(chuàng )造更大價(jià)值。