一位國企高管對青年創(chuàng )業(yè)者的忠告

　　昨天晚上，與一位遠方到來(lái)的朋友促膝長(cháng)談，該朋友人到中年，在一家國企擔任高層領(lǐng)導，和我算也得上是忘年之交。和他認識源于一次偶然的機會(huì )，第一次見(jiàn)面便被他充滿(mǎn)智慧的語(yǔ)言和深刻敏銳的洞察力所折服，后來(lái)的幾次碰面我也時(shí)常談起自己的理想，有時(shí)也會(huì )發(fā)發(fā)牢騷，抱怨英雄無(wú)用武之地，每次抱怨時(shí)，這位大哥總是笑笑說(shuō)：“我年輕的時(shí)候和你一樣!”可能是出于交淺言深的顧慮，聊天時(shí)針對他自己的經(jīng)歷總是欲言又止，昨晚在酒精的刺激下，這位前輩也打開(kāi)了自己的話(huà)匣子，總結了自己這二十多年的工作歷程，看似平鋪直敘，實(shí)則暗濤洶涌，原來(lái)中國的職場(chǎng)本身就是一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰爭。引用這位大哥的一句話(huà)：“活到現在，我所能給予孩子的只能是幾句忠告，讓他在人生的某個(gè)階段少走點(diǎn)彎路，我感覺(jué)這也許是我給能留給他的最寶貴的財富!”現在我把這位大哥在交談中提到的幾點(diǎn)感悟與大家分享一下，但愿能讓你躲開(kāi)腳前的那個(gè)陷阱。

　　“2007—2017年這10年間的畢業(yè)生是生不逢時(shí)的一代!你們最需要等待!”

　　隨著(zhù)國家改革開(kāi)放的進(jìn)行和教育體制的完善，從普及9年義務(wù)教育到大學(xué)擴招再到解決大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題，現在的畢業(yè)生面臨著(zhù)剛畢業(yè)就失業(yè)的風(fēng)險，也懷揣著(zhù)先就業(yè)再擇業(yè)的幻想。追根究底，現在的大學(xué)生所學(xué)習到的東西和所具備的潛質(zhì)比起二三十年前的學(xué)生有過(guò)之而無(wú)不及，但為何在單位里面遲遲升不上去?其實(shí)這也算得上是歷史遺留問(wèn)題，從國家1977年恢復高考至1987年這十年間的畢業(yè)生屬于幸運的一代，1978年，黨的十一屆三中全會(huì )作出了實(shí)行改革開(kāi)放的重大決策，百廢待興，到處都是機會(huì )，1977—1987年畢業(yè)的大學(xué)生，很快就把所學(xué)投入到工作當中去，同時(shí)在工作中邊學(xué)邊用現學(xué)現用，理論與實(shí)踐結合的十分緊密，最重要的是當時(shí)的領(lǐng)導崗位空缺較多，這批學(xué)生占據位置后便又在工作過(guò)程中學(xué)習管理知識，1977—1987年這10年間畢業(yè)的學(xué)生如今40歲—50歲，在歷史的沖擊和錘煉中已經(jīng)步履穩健，大都占據重要核心職位，還有10幾年的義務(wù)沒(méi)有履行完。舉個(gè)簡(jiǎn)單例子，1977—1987年畢業(yè)的學(xué)生到達處長(cháng)的職位只需要5年，當處長(cháng)時(shí)也就20多歲，而1987—1997年畢業(yè)的學(xué)生則需要10年到達處長(cháng)這個(gè)位置，以此類(lèi)推，2007—2017年畢業(yè)的學(xué)生要爬到處長(cháng)這個(gè)位置可能需要20年，那時(shí)的你們都40出頭，想再有一番作為，卻已經(jīng)沒(méi)有了年齡上的優(yōu)勢，心有余而力不足。當然，你們這些年輕人也有一些人能夠在而立之年就身兼要職，除了所謂的富二代、官二代之外，多是在工作中能藏得住鋒芒耐得住寂寞的角色，利用別人顯擺抱怨眼高手低的時(shí)間，去儲備自己的知識，鍛煉自己的能力，培養自己的格局，等著(zhù)早畢業(yè)二三十年的老領(lǐng)導能夠看到自己，給自己一個(gè)肩挑重擔的機會(huì )。而現實(shí)的社會(huì )變革把近幾年畢業(yè)的年輕人搞得很浮躁，總盼著(zhù)一夜暴富，總想著(zhù)一步十躍，表現的鋒芒畢露，好高騖遠，最不愿意做的事情就是等待，而現實(shí)的機會(huì )只會(huì )留給蓄勢待發(fā)的等待者，而不會(huì )青睞一位莽撞無(wú)知的激進(jìn)者!

　　“做事先做人講的不只是讓你做個(gè)好人!而是要學(xué)會(huì )了解人性!”

　　現在的教育機會(huì )給了年輕人狼吞虎咽的機會(huì )，所看到的東西來(lái)不及仔細琢磨，沒(méi)有消化過(guò)程，直接裝進(jìn)腦袋里，形成了明顯的拿來(lái)主義，習慣了伸手拿來(lái)就用。而早前的有志之人想學(xué)習東西，沒(méi)有網(wǎng)絡(luò )，沒(méi)有講座，甚至沒(méi)有專(zhuān)業(yè)老師，只有幾本書(shū)，于是這批有志之人對待知識是細嚼慢咽，認真消化吸收，掌握了庖丁解牛、觸類(lèi)旁通的能力。就像現在都在宣傳的“做事先做人”的原則，很多年輕人以為只要做好分內事，不得罪別人，本本分分的做個(gè)好人就可以了，這其實(shí)就是誤解了這句話(huà)的本意，誤解了并不可怕，可怕的是這些人在誤解的路上得到了部分肯定，卻天真的認為自己掌握了真理!按照達爾文的進(jìn)化論學(xué)說(shuō)，現在的社會(huì )本身就存在著(zhù)弱肉強食適者生存的規律，社會(huì )的爾虞我詐比你們想象中還要復雜，當然你可以把自己裝在套子里與世隔絕，但凡你想在這個(gè)社會(huì )上取得一點(diǎn)成績(jì)的話(huà)，必須學(xué)會(huì )了解人性，且不說(shuō)一將功成萬(wàn)骨枯吧，但也要遵循“害人之心不可有，防人之心不可無(wú)”的原則學(xué)會(huì )保護自己。年輕人剛畢業(yè)的時(shí)候血氣方剛，銳氣十足，棱角鮮明，習慣只考慮自己，但在你的人生道路上會(huì )遇到形形色色的人，你必須下大力氣了解他們，并且學(xué)會(huì )妥協(xié)與讓步，把自己的棱角用圓通包起來(lái)，努力把自己變得外圓內方，前半夜想想自己，后半夜想想別人，這樣你才有可能走的更遠!

　　“做事情也要學(xué)會(huì )求人，但絕對不要強求!”

　　現在的獨生子女越來(lái)越多，而且個(gè)性也越來(lái)越鮮明，天天吵著(zhù)鬧著(zhù)要學(xué)會(huì )獨立，要活的有尊嚴。也就是這種自己動(dòng)手豐衣足食的獨立性格，監督著(zhù)自己萬(wàn)事不求人，認為求人辦事是一件特別跌份的事情。其實(shí)從長(cháng)遠來(lái)看，年輕人的時(shí)間并不多，因為以前的年輕人是事情追著(zhù)人跑，而現在的年輕人是人追著(zhù)事情跑，如果你不提高效率的話(huà)，這件事情就會(huì )被別人捷足先登。求人辦事從本質(zhì)上分析是一件雙贏(yíng)的事情，在別人幫助你的同時(shí)，對方也贏(yíng)得了一次你幫助他的機會(huì )。當然，求人辦事也有規律可循，多求順水人情之事，少求強人所難之事，求人辦事必須選擇合適時(shí)機。譬如說(shuō)，你讓領(lǐng)導把你提拔到一個(gè)空缺位置的前提就是自己確實(shí)具備了挑重擔的能力，你占據了這個(gè)崗位便會(huì )把工作做得很出色，這是為領(lǐng)導臉上貼金的事，選拔你在那個(gè)位置上就是領(lǐng)導慧眼識珠，但是如果你不具備這個(gè)能力卻通過(guò)各種手段求領(lǐng)導把你放到那個(gè)位置上，工作只要稍有閃失，便是領(lǐng)導為虎作倀，有眼無(wú)珠，與這位領(lǐng)導的關(guān)系成了一錘子買(mǎi)賣(mài)!