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通信業(yè)大裁員 史上最難就業(yè)季雪上加霜<

摘要:據獲悉,在通信領(lǐng)域占據主要市場(chǎng)份額的中興等企業(yè),去年底就展開(kāi)了規模不等的裁員,在這樣的情況下,新一屆應屆畢業(yè)生想要進(jìn)入該領(lǐng)域工作,難上加難。

         據獲悉,在通信領(lǐng)域占據主要市場(chǎng)份額的中興等企業(yè),去年底就展開(kāi)了規模不等的裁員,在這樣的情況下,新一屆應屆畢業(yè)生想要進(jìn)入該領(lǐng)域工作,難上加難。

  問(wèn):699萬(wàn)人是什么概念?答:相當于目前香港地區的總人數。

  最近一段時(shí)間,有幾個(gè)字我們經(jīng)常聽(tīng)到——“史上最難就業(yè)季”。6月,火熱的季節,而今年與此形成反差的則是,冰冷的就業(yè)數據。2013年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生人數達699萬(wàn),一邊是龐大的畢業(yè)大軍,一邊卻是公司縮減的招聘計劃;一邊是留在一線(xiàn)城市實(shí)現夢(mèng)想的渴求,一邊卻是找不到工作的現實(shí)境遇。就業(yè)季為何這么難,記者通過(guò)走訪(fǎng)北京地區部分高校、公司以及對業(yè)內人士的專(zhuān)訪(fǎng),試圖尋找出這一問(wèn)題的癥結所在。

  “今年4、5月公司研發(fā)部門(mén)裁掉了一批人,我能留下,那是必須的,企業(yè)只會(huì )留下能干事的人。”5月25日,一名通信企業(yè)高級工程師Thomas笑著(zhù)說(shuō)。

  2013年的夏季,迎來(lái)了史上最難畢業(yè)季,699萬(wàn)應屆畢業(yè)生“開(kāi)搶”就業(yè)飯碗。Thomas,一名在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域混跡多年的通信人才,直言在裁員風(fēng)波的影響下,今年的應屆畢業(yè)生儼然進(jìn)入了就業(yè)黑暗期。

  部分行業(yè)需求下滑

  記者從相關(guān)渠道獲悉,在通信領(lǐng)域占據主要市場(chǎng)份額的中興等企業(yè),去年底就展開(kāi)了規模不等的裁員,在這樣的情況下,新一屆應屆畢業(yè)生想要進(jìn)入該領(lǐng)域工作,難上加難。

  “以去年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生為例,去年底進(jìn)入某知名企業(yè)的學(xué)生,80%左右沒(méi)有通過(guò)試用期,都被裁掉了,只有少部分承擔重要工作量的人留下了。”一名央企研發(fā)部門(mén)的員工對記者轉述著(zhù)自己大學(xué)同學(xué)的經(jīng)歷。

  在采訪(fǎng)時(shí)要求隱匿自己所在企業(yè)名稱(chēng)的Thomas透露,按照往年慣例,自己所在的企業(yè)每年4月會(huì )展開(kāi)專(zhuān)門(mén)針對應屆畢業(yè)生的招聘活動(dòng)。但今年的人事行政部門(mén)有點(diǎn) “靜悄悄”,不僅沒(méi)有組織專(zhuān)門(mén)人員去高校展開(kāi)招聘,相反,在公司內部動(dòng)起了“刀”。“主要是針對研發(fā)部門(mén),”Thomas表示,一次性裁掉了20余人,動(dòng)作迅速。

  “這和通信行業(yè)的效益有密切關(guān)聯(lián)。”Thomas所在的企業(yè),在通信領(lǐng)域WIFI設備市場(chǎng)占有率位于行業(yè)前列。他表示,由于政策、資金等多方面因素的影響,中國移動(dòng)、電信、聯(lián)通這三大運營(yíng)商采購量明顯減少。

         從去年末開(kāi)始,WIFI設備市場(chǎng)開(kāi)始出現一定程度的萎縮。雖然4G發(fā)展的大方向不會(huì )改變,但運營(yíng)商不會(huì )徹底拋棄WIFI,需要通過(guò)WIFI來(lái)實(shí)現數據量上的分流分壓。但即使是這樣,也難掩頹勢。

  “黃金期過(guò)去了,需求量的減少必然會(huì )影響到相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生進(jìn)入通信領(lǐng)域。”Thomas說(shuō)。

  除了通信行業(yè),記者還從旅游服務(wù)業(yè)、餐飲業(yè)等個(gè)別企業(yè)了解到,今年的應屆生招聘計劃有所縮減,即使沒(méi)有縮減,原本每年慣例展開(kāi)的大學(xué)生培訓計劃也暫時(shí)擱淺。

  根據國家人社部就業(yè)促進(jìn)司的數據,2013年第一季度部分城市公共就業(yè)服務(wù)機構市場(chǎng)供求狀況分析顯示,與去年同期相比,制造業(yè)、建筑業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)的用人需求增長(cháng),信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的用人需求減少幅度較大。

  其中,第三產(chǎn)業(yè)的用人需求減少17.3萬(wàn)人,下降5.6%;信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)的用人需求減少3.1萬(wàn)人,下降17.8%,住宿和餐飲業(yè)的用人需求減少12.6萬(wàn)人,下降17.4%,批發(fā)和零售業(yè)的用人需求減少7.7萬(wàn)人,下降9.6%。

   調整產(chǎn)能結構利于就業(yè)

  “最近這些年的基本投資,更多體現在基礎性工程上,對大學(xué)生的數量要求比較低,有時(shí)候反而更多地需要農民工及體力勞動(dòng)者。”北京師范大學(xué)教育經(jīng)濟研究所副所長(cháng)成剛表示,就業(yè)難是市場(chǎng)規律發(fā)展結果。

  根據成剛長(cháng)期的調研獲悉,目前我國大學(xué)的招生規模,是由相關(guān)部門(mén)首先確定招生指標,對應行政部門(mén)再展開(kāi)招生。如果遇到某一戰略需要,招生指標會(huì )進(jìn)一步擴充,原本市場(chǎng)需求只能容納500萬(wàn)大學(xué)生的就業(yè),有關(guān)大學(xué)卻培養出了600萬(wàn)專(zhuān)業(yè)學(xué)生,這在理論上導致了100萬(wàn)應屆畢業(yè)生的就業(yè)難。

  成剛表示,市場(chǎng)需求的下降,還有一個(gè)原因,從產(chǎn)業(yè)結構來(lái)看,近年來(lái)中小型企業(yè)的發(fā)展并不是很好,而這部分企業(yè)恰又是解決大學(xué)生就業(yè)的重要平臺,企業(yè)的發(fā)展狀況直接導致了市場(chǎng)需求的進(jìn)一步下降。

  在二、三線(xiàn)城市,第一產(chǎn)業(yè)中的農業(yè),第二產(chǎn)業(yè)中的建筑業(yè)相對更發(fā)達些,這些行業(yè)涉及更多的是簡(jiǎn)單勞動(dòng)力,進(jìn)一步導致應屆畢業(yè)生在一線(xiàn)城市的競爭加劇,就業(yè)難度增加。

  “除非對產(chǎn)業(yè)結構做出調整,包括高端農業(yè)、深加工及農業(yè)技術(shù)崗位等做出拓展,給大學(xué)生提供上升空間,才能對一線(xiàn)城市的就業(yè)難問(wèn)題起到緩解作用。”成剛認為。

內容來(lái)自:每日經(jīng)濟新聞
本文地址:http://joq5k4q.cn//Site/CN/News/2013/06/04/20130604003248260802.htm 轉載請保留文章出處
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