2015年上市公司高管薪酬榜單中,排名第一和第二被中國平安(601318,買(mǎi)入)首席投資執行官陳德賢、董事長(cháng)馬明哲包攬。
數據寶統計,上市公司年報披露延續“靚女先嫁”的傳統,截至昨日共563家公司公布年報,合計實(shí)現凈利潤2684億元,同比增長(cháng)54.62%。業(yè)績(jì)增長(cháng)的同時(shí),作為上市公司帶頭人的高管也得到加薪激勵。去年合計獲得32.36億元的薪酬,同比增長(cháng)9.96%。
分行業(yè)統計,傳媒、非銀金融、商業(yè)貿易等八大行業(yè)高管薪酬總額增幅超過(guò)兩成。比如去年業(yè)績(jì)靚麗的非銀金融行業(yè),15家已公布年報的公司共為高管支付報酬4.38億元,加薪幅度達27.32%;與之相比,銀行、采掘行業(yè)高管薪酬出現下滑,不過(guò)目前銀行類(lèi)公司僅有平安銀行(000001,買(mǎi)入)一家公布了薪酬數據,尚不足以代表整個(gè)行業(yè)。
以上市公司高管薪酬總額來(lái)看,中國平安高管以9307萬(wàn)元的年薪拔得頭籌,萬(wàn)科A(000002,買(mǎi)入)、國金證券(600109,買(mǎi)入)、平安銀行等公司高管薪酬總額也超過(guò)5000萬(wàn)元。高管薪酬總額前十大公司主要聚集在金融及房地產(chǎn)這些傳統的高薪領(lǐng)域,其中,非銀金融行業(yè)有6家公司入圍,房地產(chǎn)行業(yè)有3家公司入圍。
公布年報的上市公司中,以個(gè)人薪酬進(jìn)行統計共有8000余位高管領(lǐng)取年薪。年薪在百萬(wàn)元以上的共有631位,其中,33位高管年薪超過(guò)500萬(wàn),中國平安首席投資執行官陳德賢以1286.38萬(wàn)元的年薪居高管薪酬榜首位;其次是該公司董事長(cháng)馬明哲,年薪998.95萬(wàn)元;萬(wàn)科A董事長(cháng)王石及總裁郁亮年薪均為998.8萬(wàn)元。
按上市公司百萬(wàn)年薪的高管數量計算,目前共有17家公司金領(lǐng)云集,百萬(wàn)年薪高管數量超過(guò)10位。中國平安共有16位高管年薪超過(guò)百萬(wàn);光大證券(601788,買(mǎi)入)、用友網(wǎng)絡(luò )(600588,買(mǎi)入)均有15位百萬(wàn)年薪高管。
以上市公司董事長(cháng)薪酬進(jìn)行統計,目前共有428位董事長(cháng)從公司領(lǐng)取報酬,平均年薪為85萬(wàn),薪酬最高的是中國平安董事長(cháng)馬明哲。
數據寶統計發(fā)現,整體上高管薪酬與上市公司業(yè)績(jì)保持正相關(guān),在利潤增長(cháng)的情況下,高管薪酬增幅略低于利潤增幅。不過(guò)具體到公司來(lái)看,僅有291家公司高管薪酬變動(dòng)幅度與業(yè)績(jì)保持同步。
值得一提的是,105家公司近三年業(yè)績(jì)保持增長(cháng),高管去年也獲得加薪激勵。比如國金證券,公司不僅連續三年利潤增長(cháng),且近兩年凈利潤增幅翻倍,與之相對應,去年高管從公司獲得報酬總額6252萬(wàn)元,較2014年同比增長(cháng)了148.5%,董事長(cháng)冉云年薪879萬(wàn)元,同樣較2014年增長(cháng)1.5倍。
(證券時(shí)報)